Négociation d’accord tout azimut : télétravail, accord « visant le développement professionnel et l’emploi par des démarches d’anticipation », subvention des activités sociales des CE, accord sur « l’engagement de Thales en faveur de l’emploi des Jeunes et des Seniors et au soutien de la […]
Chaque année, la direction de chaque établissement doit fournir les informations sociales concernant l’entreprise au travers du « Bilan Social ». Il s’agit de données (Indicateurs) concernant les effectifs, l’emploi, la formation, la sécurité du travail. Ce bilan est présenté aux élus […]
1 – DÉPART EN RETRAITE : Quelle reconnaissance ! Après interpellation de vos délégués du personnel CGT, la direction répond que « la gestion des gestes de reconnaissances, à l’occasion des départs en retraites, est à la libre appréciation des managers, en tenant […]
Des plans de licenciements sont annoncés quotidiennement en France et nous comptons 1000 chômeurs supplémentaires tous les jours. La lutte contre le chômage appelle à une rupture avec les politiques d’austérité et de rigueur préjudiciables à l’emploi. Ce n’est pas […]
